経営事務労務管理協会
労働保険
労災保険 + 雇用保険 = 労働保険
事業主は従業員を1人でも雇っていれば労働保険に加入することが法律上義務づけられています。
労災保険
労働者が業務上または通勤によって、負傷、疾病、障害、死亡した際に、被災労働者やその遺族を保護するため必要な給付を行うもの
雇用保険
労働者が失業した場合に必要な給付を行うとともに、「雇用の安定」「能力開発」「福祉の増進」を図ることを目的とした保険制度
経営事務労務管理協会
平成12年に認可を受けて、埼玉県西部地区を中心に業務を行っております。御加入頂きますと、御社に代わって、各種保険の申請業務など協会として対応致します。ご加入の利点は下記をご参照下さい。
委託のメリット
事業主の方の負担軽減
事務組合に委託することで事業主とその家族従事者も労災加入できる
保険料の額に関わらず3回に分割納付が可能
建設業一人親方の労災保険もOK
会費
当協会の維持に必要な最小限の会費制です。
加入予定者 | 会費年額(労災のみ) | 会費年額(労災・雇用) |
---|---|---|
1人~2人 | 48,000円 | 60,000円 |
3人~5人 | 60,000円 | 72,000円 |
6人~8人 | 72,000円 | 84,000円 |
9人~11人 | 84,000円 | 96,000円 |
12人~14人 | 96,000円 | 108,000円 |
15人以上は1人当たり2,000円プラスになります。